Какие воинские звания были в царской армии россии.
Воинское звание младшего командного состава в армии «унтер-офицер» пришло к нам из немецкого - Unteroffizier - подофицер. Этот институт в русской армии существовал с 1716 по 1917 г.
К унтер-офицерам воинский устав 1716 г. относил в пехоте - сержанта, в кавалерии - вахмистра, каптенармуса, подпрапорщика, капрала, ротного писаря, денщика и ефрейтора. Положение унтер-офицера в военной иерархии определялось так: «Те, которые ниже прапорщика, свое место имеют, называются «унтер-офицеры», т.е. нижние начальные люди».
Унтер-офицерский корпус рекрутировался из солдат, которые желали остаться в армии по найму после окончания срочной службы. Назывались они сверхсрочнослужащими. До появления института сверхсрочнослужащих, из которых потом формировался другой институт - унтер-офицерский, обязанности помощников офицера выполняли нижние чины срочной службы. Но «срочный унтер-офицер» в большинстве случаев мало отличался от рядового.
По замыслу военного командования институт сверхсрочнослужащих должен был решать две задачи: снизить недокомплект рядового состава, служить резервом формирования унтер-офицерского корпуса.
В истории нашей армии есть любопытный факт, свидетельствующий о роли нижних начальствующих чинов. В ходе русско-турецкой войны 1877 - 1878 гг. генерал от инфантерии Михаил Скобелев провел в ходе боевых действий во вверенных ему частях невиданный ранее социальный эксперимент - создал в сражающихся частях военные советы из фельдфебелей и унтер-офицеров.
«Особое внимание следует уделять формированию профессионального сержантского корпуса, а также звена младших командиров. В настоящее время укомплектованность такими должностями в Вооруженных Силах составляет немногим более 20 процентов.
В настоящее время Минобороны уделяет повышенное внимание проблемам воспитательной работы и профессиональным младшим командирам. Но первый выпуск таких младших командиров поступит в войска только в 2006 году», - сказал статс-секретарь - заместитель министра обороны РФ генерал армии Николай Панков.
Руководство военного министерства стремилось оставить в армии на сверхсрочную службу как можно больше солдат (ефрейторов), а также строевых унтер-офицеров, которые отслужили срочную. Но при одном условии: каждый из них должен был обладать соответствующими служебными и нравственными качествами.
Центральная фигура унтер-офицерского состава старой русской армии - фельдфебель. Он подчинялся командиру роты, был его первым помощником и опорой. На фельдфебеля возлагались достаточно широкие и ответственные обязанности. Об этом свидетельствует вышедшая в 1883 г. инструкция, которая гласила: «Фельдфебель есть начальник всех нижних чинов роты».
Вторым по значимости среди унтер-офицеров был старший унтер-офицер - начальник всех нижних чинов своего взвода. Он отвечал за порядок во взводе, нравственность и поведение рядовых, результаты обучения подчиненных, производил наряды нижних чинов на службу и на работы, увольнял солдат со двора (не позднее, как до вечерней переклички), проводил вечернюю перекличку и рапортовал фельдфебелю обо всем случившемся за день во взводе.
По уставу унтер-офицерам вверялись первоначальное обучение солдат, постоянный и бдительный надзор за нижними чинами, наблюдение за внутренним порядком в роте. Позднее (1764 г.) законодательство закрепило за унтер-офицером обязанность не только обучать нижние чины, но и воспитывать их.
Невзирая на все усилия по отбору на службу кандидатов в нижние начальственные чины в этой сфере были свои трудности. Количество сверхсрочнослужащих не соответствовало расчетам Генерального штаба, их количество в армии нашей страны уступало укомплектованности сверхсрочнослужащими западных армий. Например, в 1898 г. сверхсрочных строевых унтер-офицеров насчитывалось: в Германии - 65 тысяч, во Франции - 24 тысячи, в России - 8,5 тысячи человек.
Становление института сверхсрочнослужащих проходило медленно. Сказывался менталитет русского народа. Солдаты в большинстве своем понимали свой долг - честно и бескорыстно служить Отечеству в годы срочной службы, а вот оставаться сверх того служить за деньги сознательно противились.
Правительство стремилось заинтересовать отслуживших по призыву в сверхсрочной службе. Для этого расширяли права сверхсрочнослужащих, повышали оклады, устанавливали ряд наград за службу, улучшали форму одежды, а после службы обеспечивали неплохой пенсией.
Положение о нижних чинах строевой сверхсрочной службы 1911 г. разделяло унтер-офицеров на два разряда. Первый - подпрапорщики, произведенные в это звание из строевых сверхсрочных унтер-офицеров. Они обладали значительными правами и льготами. Второй - унтер-офицеры и ефрейторы. Они пользовались несколько меньшими правами. Подпрапорщики в строевых частях занимали должности фельдфебелей и взводных - старших унтер-офицеров. Ефрейторов производили в младшие унтер-офицеры и назначали командирами отделений.
Сверхсрочнослужащих унтер-офицеров производил в подпрапорщики своим приказом начальник дивизии при двух условиях. Необходимо было прослужить в должности взводного (старшего унтер-офицера) в течение двух лет и успешно окончить курс войсковой школы для унтер-офицеров.
Старшие унтер-офицеры обычно занимали должности помощников командиров взводов. Звание младшего унтер-офицера носили, как правило, командиры отделений.
Строевым сверхсрочнослужащим нижних чинов за безупречную службу жаловали медаль с надписью «За усердие» и знак святой Анны. Им также разрешали вступать в брак и иметь семьи. Сверхсрочнослужащие проживали в казарме в расположении своих рот. Фельдфебелю предоставляли отдельную комнату, двое старших унтер-офицеров также проживали в отдельной комнате.
Чтобы заинтересовать в службе и подчеркнуть начальствующее положение унтер-офицеров среди нижних чинов, им выдавали обмундирование и знаки различия, в ряде случаев присущие обер-офицеру. Это кокарда на головном уборе с козырьком, шашка на кожаной портупее, револьвер с кобурой и шнуром.
Строевые сверхсрочнослужащие нижних чинов обоих разрядов, прослужившие пятнадцать лет, получали пенсию в размере 96 рублей в год. Жалованье подпрапорщика составляло от 340 до 402 рублей в год, ефрейтора - 120 рублей в год.
Лишить унтер-офицерского звания имел право начальник дивизии или лицо равной с ним власти.
Командирам всех степеней было трудно готовить отличных унтер-офицеров из полуграмотных сверхсрочнослужащих солдат. Поэтому в нашей армии внимательно изучали зарубежный опыт формирования института младших командиров, в первую очередь - опыт германской армии.
К сожалению, далеко не все унтер-офицеры обладали знаниями по руководству подчиненными. Некоторые из них наивно полагали, что обеспечить всеобщее послушание можно нарочито жестким и грубым тоном. И нравственные качества унтер-офицера не всегда были на должной высоте. Часть из них тянулась к спиртному, и это дурно сказывалось на поведении подчиненных. Неразборчивы были унтер-офицеры и в этике отношений с подчиненными. Иные допускали нечто подобное взяткам. Такие факты резко осуждали офицеры.
В результате в обществе и армии все настойчивее раздавались требования о недопустимости вторжения малограмотного унтер-офицера в духовное воспитание солдата. Появилось даже категоричное требование: «Унтер-офицерам надо запретить вторгаться в душу новобранца - столь нежную сферу».
С целью всесторонней подготовки сверхсрочнослужащего к ответственной деятельности в должности унтер-офицера в армии была развернута сеть курсов и школ, которые создавали главным образом при полках. Чтобы облегчить унтер-офицеру вхождение в свою роль, военное ведомство издавало немало различной литературы в виде методик, инструкций, советов. Приведу некоторые наиболее типичные требования и рекомендации того времени:
Подчиненным показывать не только строгость, но и заботливое отношение;
С солдатами держать себя на «известном расстоянии»;
В обращении с подчиненными не допускать раздражения, вспыльчивости, гнева;
Помнить, что русский солдат в обращении с ним любит того начальника, которого считает своим отцом;
Учить солдат в бою беречь патроны, на привале - сухари;
Иметь достойный внешний вид: «унтер подтянутый, что лук натянутый».
Обучение на курсах и в полковых школах приносило безусловную пользу. Среди унтер-офицеров было немало одаренных людей, которые умело разъясняли солдатам основы военной службы, ее ценности, долг и обязанности. Овладевая знаниями и приобретая опыт, унтер-офицеры становились надежными помощниками офицеров в решении стоявших перед ротами и эскадронами задач.
Унтер-офицеры играли заметную роль и в решении такой важной задачи, как обучение солдат грамоте, а новобранцев с национальных окраин - русскому языку. Постепенно эта проблема приобретала стратегическое значение. Русская армия превращалась во «всероссийскую школу образования». Унтер-офицеры охотно занимались с солдатами письмом и арифметикой, хотя времени для этого было крайне мало. Их усилия приносили свои плоды - число и удельный вес в воинских коллективах неграмотных солдат сокращались. Если в 1881 г. их было 75,9 процента, то в 1901 г. - 40,3.
В боевой обстановке подавляющее большинство унтер-офицеров отличались отменной храбростью, примерами воинского мастерства, мужества и героизма увлекали за собой солдат. Например, в ходе Русско-японской войны (1904 - 1905 гг.) унтер-офицеры часто исполняли обязанности офицеров, призванных из запаса.
Не зря говорят, что новое - хорошо забытое старое. В третьем тысячелетии нашей армии вновь приходится решать проблемы укрепления института младших командиров. В их решении может помочь использование исторического опыта Российских Вооруженных Сил.
РОЛЬ и место унтер-офицеров - ближайших помощников офицерского состава, мотивы их поступления в армейские ряды, интеллектуальный уровень и материальное положение, опыт отбора, подготовки и выполнения служебных обязанностей поучительны для нас и сегодня.
Институт унтер-офицеров в русской армии существовал с 1716 по 1917 гг.
Воинский устав 1716 г. к унтер-офицерам относил: сержанта - в пехоте, вахмистра - в кавалерии, каптенармуса, подпрапорщика, капрала, ротного писаря, денщика и ефрейтора. Положение унтер-офицера в военной иерархии определялось так: "Те, которые ниже прапорщика, свое место имеют, называются "унтер-офицеры", т.е. нижние начальные люди".
Унтер-офицерский корпус рекрутировался из солдат, изъявивших желание остаться в армии по найму по истечении срока срочной службы. Назывались они "сверхсрочнослужащими". До появления института сверхсрочнослужащих, из которых потом формировался другой институт - унтер-офицерский, обязанности помощников офицера выполняли нижние чины срочной службы. Но "срочный унтер-офицер" в большинстве случаев мало отличался от рядового.
По замыслу военного командования институт сверхсрочнослужащих должен был решать две задачи: снизить недокомплект рядового состава, служить резервом формирования унтер-офицерского корпуса.
После истечения срока действительной военной службы руководство военного министерства стремилось оставить в армии как можно больше солдат (ефрейторов), а также строевых унтер-офицеров на сверхсрочную. Но при условии, что оставляемые будут полезны для армии по служебным и нравственным качествам.
Центральная фигура унтер-офицерского состава русской армии - фельдфебель. Он подчинялся командиру роты, являлся его первым помощником и опорой. Обязанности фельдфебеля были достаточно широки и ответственны. Об этом свидетельствует и вышедшая в 1883 г. небольшая инструкция, которая гласила:
"Фельдфебель есть начальник всех нижних чинов роты.
1. Он обязан следить за сохранением в роте порядка, за нравственностью и поведением нижних чинов и за точным исполнением обязанностей начальствующими нижними чинами, дежурным по роте и дневальными.
2. Передает нижним чинам все отданные ротным командиром приказания.
3. Отправляет заболевших в приемный покой или лазарет.
4. Производит все строевые и караульные расчеты роты.
5. При назначении в караул наблюдает, чтобы на посты, имеющие особое значение, были назначены люди испытанные и расторопные.
6. Распределяет и уравнивает между взводами все очередные наряды на службу и на работы.
7. Находится на учебных занятиях, а также на обеде и ужине нижних чинов.
8. По окончании вечерней переклички принимает рапорты от взводных унтер-офицеров.
9. Поверяет целость и исправное состояние в роте оружия, мундирных и амуничных вещей и всего ротного имущества.
10. Ежедневно представляет ротному командиру рапорт о состоянии роты: обо всем случившемся в роте, о делах по хозяйству и продовольствию роты, о нуждах нижних чинов.
11. В случае отсутствия своего в роте передает исполнение своих обязанностей старшему из взводных унтер-офицеров".
Вторым по значимости среди унтер-офицеров был "старший унтер-офицер" - начальник всех нижних чинов своего взвода. Он отвечал за порядок во взводе, нравственность и поведение рядовых, за успехи обучения подчиненных. Производил наряды нижних чинов на службу и на работы. Увольнял солдат со двора, но не позднее, как до вечерней переклички. Проводил вечернюю перекличку и рапортовал фельдфебелю обо всем случившемся за день во взводе.
Согласно уставу унтер-офицерам вверялись первоначальное обучение солдат, постоянный и бдительный надзор за нижними чинами, наблюдение за внутренним порядком в роте. Позднее (1764 г.) законодательство закрепило за унтер-офицером обязанность не только обучать нижние чины, но и воспитывать их.
Однако количество сверхсрочнослужащих не соответствовало расчетам Генерального штаба и далеко уступало укомплектованности сверхсрочнослужащими в западных армиях. Так, в 1898 г. сверхсрочных строевых унтер-офицеров насчитывалось: в Германии - 65 тыс., во Франции - 24 тыс., в России - 8,5 тыс. человек.
Становление института сверхсрочнослужащих проходило медленно - сказывался менталитет русского народа. Солдат понимал свой долг - честно и бескорыстно служить Отечеству в годы срочной службы. А оставаться сверх того служить за деньги - сознательно противился.
С целью увеличения количества сверхсрочнослужащих правительство стремилось заинтересовать желающих: им расширялись права, оклад, устанавливались ряд наград за службу, улучшенная форма одежды и знаки различия, по окончании службы - неплохая пенсия.
По положению о нижних чинах строевой сверхсрочной службы (1911 г.) унтер-офицеры разделялись на два разряда. Первый - подпрапорщики, произведенные в это звание из строевых сверхсрочных унтер-офицеров. Они обладали значительными правами и льготами. Второй - унтер-офицеры и ефрейторы. Они пользовались несколько меньшими правами, чем подпрапорщики. Подпрапорщики в строевых частях занимали должности фельдфебелей и взводных - старших унтер-офицеров. Ефрейторы производились в младшие унтер-офицеры и назначались командирами отделений.
Сверхсрочнослужащие унтер-офицеры производились в подпрапорщики при двух условиях: прослужить в должности взводного (старшего унтер-офицера) в течение двух лет, успешно окончить курс войсковой школы для унтер-офицеров. В подпрапорщики производил своим приказом начальник дивизии. Старшие унтер-офицеры обычно занимали должности помощников командиров взводов. Звание младшего унтер-офицера имели, как правило, командиры отделений.
Строевые сверхсрочнослужащие нижних чинов за безупречную службу жаловались медалью с надписью "За усердие" и знаком святой Анны. Им также разрешалось вступать в брак и иметь семьи. Сверхсрочнослужащие проживали в казарме в расположении своих рот. Фельдфебелю предоставлялась отдельная комната, двое старших унтер-офицеров также проживали в отдельной комнате.
Чтобы заинтересовать в службе и подчеркнуть начальствующее положение унтер-офицеров среди нижних чинов, им выдавалось обмундирование и знаки различия, в ряде случаев присущие обер-офицеру: кокарда на головном уборе с козырьком, шашка на кожаной портупее, револьвер с кобурою и шнуром.
Строевые сверхсрочнослужащие нижних чинов обоих разрядов, прослужившие пятнадцать лет, получали пенсию в размере 96 руб. в год. Жалованье подпрапорщика составляло от 340 до 402 руб. в год; ефрейтора - 120 руб. в год.
Лишение унтер-офицерского звания производилось начальником дивизии или лицом равной с ним власти.
Командирам всех степеней было трудно готовить отличный унтер-офицерский состав из полуграмотных сверхсрочнослужащих солдат. Поэтому внимательно изучался зарубежный опыт формирования данного института, в первую очередь - опыт германской армии.
Унтер-офицеры не обладали знаниями по руководству подчиненными. Некоторые из них наивно полагали, что отдавать приказания следует нарочито грубым голосом, что именно такой тон обеспечит всеобщее послушание.
Нравственные качества унтер-офицера не всегда были на должной высоте. Часть из них тянулась к спиртному, что дурно сказывалось на поведении подчиненных. В обществе и армии все настойчивее раздавались требования о недопустимости вторжения неграмотного унтер-офицера в духовное воспитание солдата. Появилось даже категоричное требование: "Унтер-офицерам надо запретить вторгаться в душу новобранца - столь нежную сферу". Неразборчив был унтер-офицер и в этике отношений с подчиненными. Иные допускали нечто подобное взятке. Такие факты резко осуждались офицерами.
С целью всесторонней подготовки сверхсрочнослужащего к ответственной работе в должности унтер-офицера в армии была развернута сеть курсов и школ, которые создавались главным образом при полках.
Чтобы облегчить унтер-офицеру вхождение в свою роль, военное ведомство издавало немало различной литературы в виде методик, инструкций, советов. Среди рекомендаций, в частности, были:
Подчиненным показывать не только строгость но и заботливое отношение;
По отношению к солдатам держать себя на "известном расстоянии";
В обращении с подчиненными не допускать раздражения, вспыльчивости, гнева;
Помнить, что русский солдат в обращении с ним любит того начальника, которого считает своим отцом;
Учить солдат в бою беречь патроны, на привале - сухари;
Иметь достойный внешний вид: "унтер подтянутый, что лук натянутый".
Обучение на курсах и в полковых школах приносило безусловную пользу. Среди унтер-офицеров было немало одаренных людей, которые могли умело разъяснить солдатам основы военной службы, ее ценности, долг и обязанности.
Перед нами фрагмент беседы одного из опытных, влюбленных в службу подпрапорщиков с солдатами о роли и ценности таких понятий, как "знамя", "храбрость", "воровство", "ябедничество".
О знамени. "Раз приехал генерал смотр делать. Вот только на словесности (опрос личного состава. - авт.) спрашивает одного солдата: "Что такое знамя?", а тот ему отвечает: "Знамя есть солдатский Бог, Ваше превосходительство". Так что ж вы думаете? Генерал-то ему молодца загнул да рубль на чай дал".
О храбрости. "Храбрый солдат в битве только и думает о том, как бы ему других победить, а о том, что его колошматят - ни боже мой - для такой дурацкой мысли у него в голове и места нет".
О воровстве. "Воровство у нас, военных, считается самым позорным и тяжким преступлением. Провинись в другом чем, хоть закон тоже не пощадит, зато товарищи и даже начальники иногда пожалеют о тебе, выкажут сочувствие к твоему горю. Вору же - никогда. Кроме презрения, ничего не увидишь, и будут тебя чуждаться и избегать как очумленного...".
О ябеднике. "Ябедник - это такой человек, который всякую малость выводит наружу для того, чтобы очернить своего брата, а самому выдвинуться. Ябедники делают исподтишка и только... Солдат должен по долгу чести и службы открыто обнаруживать такие проступки, которые явно позорят его чистую семью".
Овладевая знаниями и приобретая опыт, унтер-офицеры становились первыми помощниками офицеров в решении стоявших перед ротами и эскадронами задач.
Состояние воинской дисциплины в частях и подразделениях русской армии во второй половине XIX - начале XX века оценивалось как удовлетворительное. Причиной этого являлся не только труд офицера, который работал, по образному выражению аналитиков того времени, "как раб на тростниковой плантации", но и старания унтер-офицерского корпуса. По докладу командующего войсками Одесского военного округа в 1875 г., "воинская дисциплина поддерживалась строго. Число штрафованных нижних чинов составило 675 человек или 11,03 на 1000 человек среднего списочного состава".
По общему убеждению, состояние воинской дисциплины было бы еще более крепким, если бы офицерам и унтер-офицерам удалось изжить среди солдат пьянство. Оно-то и являлось первопричиной всех воинских преступлений и нарушений.
В борьбе с данным злом унтер-офицерам помогал Закон о воспрещении нижним чинам входить в питейные и трактирные заведения. Питейные заведения нельзя было открывать ближе 150 саженей от воинских частей. Шинкари могли отпускать водку солдатам только с письменного разрешения ротного командира. В солдатских лавках и буфетах запрещалась продажа спиртного.
Кроме административных, были приняты и меры по организации досуга солдат. В казармах, как говорили тогда, "устраивались приличные развлечения", работали солдатские артели, чайные, читальни, ставились спектакли с участием нижних чинов.
Унтер-офицеры играли заметную роль в решении такой важной задачи, как обучение солдат грамоте, а новобранцев национальных окраин знанию русского языка. Данная проблема приобретала стратегическое значение - армия превращалась во "всероссийскую школу образования". Унтер-офицеры весьма охотно занимались с солдатами письмом и арифметикой, хотя времени для этого было крайне мало. Усилия приносили свои плоды. Процент неграмотных солдат сокращался. Если в 1881 г. их было 75,9 %, то в 1901 г. - 40,3%.
Еще одним направлением деятельности унтер-офицеров, в котором они особенно преуспевали, явилась организация хозяйственных, или, как их еще называли - "вольных работ".
Для воинских частей такие работы имели как минусы, так и плюсы. Плюсы состояли в том, что зарабатываемые солдатами деньги шли в полковую казну, некоторая часть - офицерам, унтер-офицерам и нижним чинам. В основном средства направлялись на закупку дополнительного провианта для солдат. Однако у хозяйственных работ имелась и негативная сторона. Служба многих солдат так и проходила в цейхгаузах, хлебопекарнях, мастерских.
Солдаты многих частей, например Восточносибирского военного округа, нагружали и разгружали суда с тяжелыми интендантскими и инженерными грузами, исправляли телеграфные линии, ремонтировали и строили здания, выполняли работы при партиях топографов. Все это было далеко от боевой подготовки и оказывало негативное влияние на ход воинского образования в частях.
В боевой обстановке подавляющее большинство унтер-офицеров отличалось отменной храбростью, увлекало за собой солдат. В Русско-японской войне унтер-офицеры часто исполняли обязанности офицеров, призванных из запаса.
Не только исторические документы, но и художественные произведения, переносящие нас в дореволюционное прошлое, наполнены примерами взаимоотношений между военнослужащими разных чинов. Отсутствие понимания единой градации не мешает читателю вычленять основную тему произведения, однако, рано или поздно, приходится задуматься об отличии обращений «Ваше благородие» от «Ваше превосходительство».
Редко кто замечает, что в армии СССР обращение не было упразднено, оно лишь сменилось на единую для всех званий форму. Даже в современной российской армии к любому званию добавляется «Товарищ», хотя в гражданской жизни этот термин давно уже утратил свою актуальность, все чаще звучит обращение «Господин».
Воинские звания в царской армии определяли иерархичность отношений, однако систему их распределения лишь с небольшой натяжкой можно сравнить с той моделью, которая была принята после известных событий 1917 года. Лишь белогвардейцы оставались верными установленным традициям. В белой гвардии до конца гражданской войны использовался Табель о рангах, веденный Петром Первым. Чин, определяемый Табелем, указывал на положение не только на армейской службе, но и в гражданской жизни. К сведению, Табелей о рангах было несколько, они были военными, статскими и придворными.
История возникновения воинских званий
По некоторым причинам наиболее интересующим является вопрос распределения офицерских полномочий в России на самом рубеже переломного периода 1917 года. В это время звания в белой армии представляли собой полный аналог вышеупомянутого Табеля с последними изменениями, актуальными на конец эпохи Российской империи. Но придется углубиться до петровских времен, так как вся терминология там берет свое начало.
Введенный императором Петром I Табель о рангах содержал в себе 262 наименования должностей, это суммарный показатель для статских и военных чинов. Однако до начала XX века дошли далеко не все звания. Многие их них были упразднены еще в XVIII веке. Примером могут служить звания статского советника или коллежского асессора. Закон, вводимый Табель в силу, возлагал на него функцию стимулирующую. Так, по мнению самого царя, продвижение по службе возможно только людям стоящим, а тунеядцам и нахалам дорога к высшим чинам была закрыта.
Разделение чинов предполагала присвоение обер-офицерских званий, штаб-офицерских или генеральских. В соответствии с классом устанавливалось и обращение. К обер-офицерам необходимо было обращаться: «Ваше благородие». К штаб-офицерам – «Ваше высокоблагородие», а к генералам – «Ваше превосходительство».
Распределение по родам войск
Понимание того, что весь контингент армии обязан делиться по родам войск, пришло еще задолго до правления Петра. Аналогичный подход прослеживается в и современной армии России. На пороге Первой Мировой войны Российская Империя, по мнению многих историков, находилась на пике своего экономического подъема. Следовательно, некоторые показатели сравнивают именно с этим периодом. В вопросе родов войск сложилась статичная картина. Можно выделить пехоту, отдельно рассматривают артиллерию, упраздненную ныне кавалерию, войско казаков, которое состояло в рядах регулярной армии, гвардейские части и флот.
Примечательно то, что в царской армии дореволюционной России воинские звания могли отличаться, в зависимости от войскового подразделения или рода. Несмотря на это, чины в царской армии России по возрастанию перечислялись в строго определенном порядке для поддержания единства управления.
Воинские звания в дивизиях пехоты
Для всех родов войск нижние чины имели отличительную особенность, они носили гладкие погоны с изображенным номером полка. Цвет погона зависел от рода войск. Пехотные войска применяли красные погоны шестиугольной формы. Было еще разделение по цветам в зависимости от полка или дивизии, но подобная градация усложняла процесс распознания. К тому же, на пороге I Мировой войны, принимается решение унифицировать цвет, установив в качестве нормы защитный оттенок.
К низшим чинам относятся популярнейшие звания, находящиеся на слуху и у современного военнослужащего. Речь идет о рядовом и ефрейторе. Каждый, кто пытается изучить иерархию в армии российской империи, непроизвольно сравнивает структуру с современностью. Перечисленные звания сохранились и в наши дни.
Линейка званий, которая указывает на принадлежность к группе сержантского статуса, царская армия России позиционирует, как Унтер-офицерские чины. Здесь картина соответствия выглядит следующим образом:
- младший унтер-офицер – это, по-нашему, младший сержант;
- старший унтер-офицер – соответствует сержанту;
- фельдфебель – ставится на один уровень со старшим сержантом;
- подпрапорщик – старшина;
- зауряд-прапорщик – прапорщик.
Младший офицерский состав начинается со звания старшего лейтенанта. Обладатель обер-офицерского чина имеет право претендовать на командную должность. В пехоте, по возрастанию, данную группу представляют прапорщики, подпоручики, поручики, а также штабс-капитаны и капитаны.
Заметна одна особенность, она заключается в том, что звание майора, которое в наше время отнесено к группе старшего офицерского состава, в имперской армии соответствует обер-офицерскому чину. Такое расхождение далее компенсируется, и общий порядок ступеней иерархии не нарушается.
Штаб-офицеры в звании полковника или подполковника имеют сегодня созвучные регалии. Считается, что указанная группа принадлежит в старшему офицерскому составу. Высший же состав представлен генеральскими чинами. По возрастанию офицеры императорской армии России делятся на генерал-майоров, генерал-лейтенантов, генералов от инфантерии. Как известно, существующая схема предполагает наличие звания генерала-полковника. Маршал соответствует званию генерал-фельдмаршала, однако это теоретический чин, которого удостоен был только Д.А. Милютин, будучи военным министром до 1881 года.
В артиллерии
По примеру структуры пехоты различие в чинах для артиллерии можно представить схематично, выделив пять групп чинов.
- К низшим относят канониров и бомбардиров, эти звания прекратили свое существование после разгрома белых частей. Даже в 1943 году звания не были восстановлены.
- Унтер-офицеры артиллерии получают статус младшего и старшего фейерверкера, а затем подпрапорщика или зауряд-прапорщика.
- Состав офицеров (в нашем случае, обер-офицеров), как и старших офицеров (здесь, штаб-офицеров) ничем не отличается от войск пехоты. Вертикаль начинается со звания прапорщика и заканчивается полковником.
- Высший офицерский состав, имеющий чины высшей группы, обозначен тремя званиями. Генерал-майор, генерал-поручик, а также генерал-фельцехмейстер.
При всем при этом, наблюдается сохранение единой структуры, поэтому без труда каждый сможет составить наглядную таблицу соответствия по родам войск или соответствия с современной военной классификацией.
У армейских казаков
Основной отличительной особенностью императорской армии начала XX века является тот факт, что легендарное казачье войско несло службу в регулярных частях. Выступая, как отдельный род войск, русское казачество вписывалось в табель о рангах со . Сейчас можно привести в соответствие все чины, представив их в срезе все тех же пяти групп чинов. Но генеральских званий в казачьем войске нет, поэтому количество групп сократилось до четырех.
- Казак и приказный считаются представителями низших чинов.
- Следующая ступень состоит из урядников и вахмистра.
- Офицерский состав представлен хорунжим, сотником, подъесаулом и есаулом.
- К старшим офицерам или Штаб-офицерам относят войскового старшину и полковника.
Прочие звания
Практически все вопросы удалось рассмотреть, однако встречаются некоторые термины, которые в статье не упоминались. Отметим, что если пришлось описывать все звания, указанные в Табеле о Рангах, то за несколько сотен лет существования императорской армии пришлось бы составить достаточно весомый документ. Если встречается достаточно популярное звание, которое не было рассмотрено выше, то следует вспомнить о статском табеле, а также о званиях жандармерии. К тому же, некоторые были упразднены.
Звания в кавалерии имеют аналогичную структуру, только группа офицеров представлена корнетами, и легендарными поручиками. Старше по званию был ротмистр. Гвардейские же полки удостоены приставки «лейб-гвардии», это означает, что рядовой гвардейского полка будет значиться, как лейб-гвардии рядовой. Аналогично данная приставка дополняет все звания в пяти группах чинов.
Отдельно следует рассмотреть звания, распространяющиеся для служащих на флоте. Матрос 2 статьи и матрос первой статьи образуют группу низших чинов. Далее следуют: квартирмейстер, боцман и кондуктор. Перед боцманом до 1917 года полагалось звание боцманмата. Группа офицеров начиналась с мичманов, а штаб-офицерские звания состояли из кавторанга и каперанга. Высшими командными полномочиями наделялся адмирал.
Статья посвящена изучению возникновения, формирования и значения унтер-офицерского корпуса в армии середины XIX — начала XX в. Актуальность работы определяется важностью роли армии в истории России, современными вызовами, стоящими перед нашей страной, что определяет необходимость обращения к историческому опыту организации армейской жизни. Цель работы - рассмотреть формирование, функционирование и значение унтер-офицерского корпуса в Российской армии дореволюционного периода.
Подготовка, обучение и воспитание личного состава в армии всегда представляли собой нелегкую задачу в военном строительстве. Унтер-офицерский состав с момента своего появления сыграл важную роль в обучении нижних чинов военному делу, поддержании порядка и дисциплины, образовании, нравственном и культурном их воспитании. Выявлено значение корпуса унтер- в русской армии в период середины ХIХ — начала ХХ в., когда ему пришлось решать двуединую задачу — помощника офицера и роль ближайшего командира для нижних чинов, особенно в годы суровых военных испытаний. Исторический опыт создания, функционирования и совершенствования института унтер-офицерского корпуса имеет большое значение в военном строительстве и заслуживает дальнейшего изучения. Ключевые слова: Россия, армия, XIX в., начало XX в., унтер-офицеры, повседневная жизнь.
В последние десятилетия интенсивно изучаются сословный строй Российской империи XIX — начала XX в. В то же время некоторые значительные слои населения не привлекали внимания исследователей. Это, в частности, касается военных. Различные категории военных имели свой специфический правовой статус и нередко составляли значительную часть населения.
В исторической литературе содержатся только отдельные заметки, касающиеся военного сословия второй половины ХIХ в., преимущественно в работах, посвященных численности и составу населения . Значительное внимание солдатскому сословию уделяет в своих многочисленных работах современный российский историк Б.Н. Миронов. Среди немногочисленных работ зарубежных авторов можно отметить Р.Л. Гартхофа . Интерес к изучению солдатского сословия, наметившийся в последние годы, как раз и продиктован тем, что историческая наука до сих пор уделяла этой страте недостаточное внимание. Очевидно, что необходимо комплексное изучение солдат как особой социальной группы, выявление их роли и места в социальной и экономической системе общества.
Актуальность работы определяется важностью армии в истории России, современными вызовами, стоящими перед нашей страной, что определяет необходимость обращения к историческому опыту организации армейской жизни. Цель работы — рассмотреть формирование, функционирование и значение унтер-офицерского корпуса в Российской армии дореволюционного периода. Методологической основой работы является теория модернизации. В работе применялись разнообразные научные принципы (историко-сравнительный, историко-системный, анализа, синтеза) и специальные методики анализа исторических источников: методы анализа законодательных актов, количественные методы, методы анализа нарративных документов и т.д. В период середины ХIХ — начала ХХ в., несмотря на отмену крепостного права, Россия оставалась преимущественно малограмотной крестьянской страной, комплектование армии которой ложилось прежде всего на плечи деревенской общины.
После введения в 1874 г. всеобщей воинской повинности нижние чины армии также представлялись в основном выходцами из крестьян. А это означало необходимость в начальном обучении новобранца первичной грамоте, подготовке его в общеобразовательном отношении, а уже затем только непосредственном обучении воинскому делу. В свою очередь для этого требовался подготовленный унтер-офицерский состав в армии, которому требовалась соответствующая подготовка. Первые унтер-офицеры в России появились еще при Петре I. Воинский устав 1716 г. к унтер-офицерам относил сержанта в пехоте, вахмистра в кавалерии, каптенармуса, подпрапорщика, капрала, ротного писаря, денщика и ефрейтора. Согласно уставу им вверялось первоначальное обучение солдат, а также контроль за соблюдением нижними чинами внутреннего порядка в роте. С 1764 г. законодательство закрепило за унтерофицером обязанность не только обучать нижних чинов, но и воспитывать их.
Однако говорить о полноценном воинском воспитании в тот период нельзя, поскольку в большинстве своем представители унтер-офицерского корпуса были слабо подготовлены и преимущественно неграмотны. Кроме того, основой воспитательного процесса в армии того периода была муштра. Дисциплинарная практика строилась на жестокости, часто применялись телесные наказания. Среди унтер-офицерского состава Российской армии выделялся фельдфебель. Это высшее унтер-офицерское звание и должность в пехотных артиллерийских и инженерных частях. Обязанности и права фельдфебеля в Русской армии на тот период были гораздо шире, чем в европейских армиях. Вышедшая в 1883 г. инструкция определяла ему в обязанностях быть начальником всех нижних чинов роты.
Он подчинялся ротному командиру, являлся его первым помощником и опорой, отвечал за порядок во взводе, нравственность и поведение нижних чинов, за успехи обучения подчиненных, а в случае отсутствия ротного командира его замещал. Вторым по значимости являлся старший унтер-офицер — начальник всех нижних чинов своего взвода. Унтер-офицерский корпус набирался из солдат, изъявивших желание по истечении срока срочной службы остаться в армии по найму, т.е. сверхсрочнослужащими. Категория сверхсрочнослужащих, по замыслу военного командования, должна была решить задачи снижения некомплекта рядового состава и формирования резерва унтер-офицерского корпуса. Руководство военного министерства стремилось оставить в армии как можно больше солдат (ефрейторов), а также срочных унтер- на сверхсрочную службу, при условии, что по своим служебным и нравственным качествам они будут полезны для армии.
В это время в военном ведомстве отмечалась потребность создания в войсках прослойки опытных инструкторов, необходимых при тех коротких сроках службы и больших требованиях, предъявляемых к нижним чинам в армии после военной реформы. «…от хорошего унтер-офицера войска потребуют известной доли развитости: хороших служебных знаний, как практических, так и теоретических; необходимой нравственности и хорошего поведения; а главное — известного склада характера и способности управлять подчиненными ему людьми и умения вселить в них полное к себе доверие и уважение, — так писали на страницах «Военного сборника» офицеры армии, интересовавшиеся проблемой подготовки унтер-офицерских кадров …» . Отбор сверхсрочнослужащих в унтер-офицеры производился очень серьезно.
На солдата, намеченного в кандидаты, обращалось особое внимание, его испытывали на всех должностях будущей деятельности. «Чтобы нижние чины получили практическую подготовку в команде, для этого необходимо, чтобы она имела свое отдельное хозяйство, конечно, при этом нужно прибавить в постоянную кадру одного унтерофицера, исправляющего должность каптенармуса, и четырех рядовых на должности писаря, конюха, хлебопека и кашевара; к этим лицам прикомандировываются все нижние чины переменного состава по очереди и исправляют их должности, под наблюдением и ответственностью кадровых чинов» . Вплоть до середины XIX в. никаких специальных школ или курсов для унтер- не существовало, поэтому специально обучать их было негде. C конца 1860-х гг. подготовка унтер- для русской армии осуществлялась в полковых учебных командах со сроком обучения 7,5 месяцев. В эти учебные подразделения направлялись нижние чины, показавшие способности к службе, не имеющие дисциплинарных проступков и по возможности грамотные, а также «получившие отличие в боях».
Преподавание носило по преимуществу практический характер. Главную роль в воспитательном процессе унтерофицера играл офицер. М.И. Драгомиров, военный теоретик и педагог второй половины ХIХ в., с успехом применявший в армии разработанные им принципы обучения и воспитания войск, писал по этому поводу: «Офицеру нужно настойчиво работать; сначала чтобы сформировать унтер- , а потом для того, чтобы неустанно следить за деятельностью этих малоопытных и беспрерывно меняющихся помощников… Чего он сам не сделает, не объяснит, не укажет, никто за него не сделает» . По окончании учебы нижние чины возвращались в свои части. Речь шла в первую очередь о сверхсрочных унтер-офицерах, которые имели несомненные преимущества в сравнении с унтер-офицерами срочной службы: «Сокращенные сроки службы имеют в этом вопросе то громадное значение, что время подготовки унтер-офицера, должно быть, возможно непродолжительно… более продолжительная служба, безусловно, необходима и для самих унтер- , так как служебный опыт, конечно, значительно способствует их усовершенствованию» . Финансовые средства, выделяемые военным ведомством на создание прослойки сверхсрочных унтер были сравнительно небольшими. Поэтому отставание в подготовке таких кадров являлось очень заметным. Так, в 1898 г. сверхсрочных строевых унтер- насчитывалось: в Германии — 65 тыс., во Франции — 24 тыс. в России 8,5 тыс. чел. .
Вместе с тем армия была заинтересована в сверхсрочнослужащих, поэтому заботилась о них и с помощью достаточного обеспечения из государственной казны. К примеру, Положением о сверхсрочной службе нижних чинов в пограничной страже 1881 г. нижним чинам пограничной стражи для повышения служебного авторитета сверхсрочнослужащих унтер- старших званий предписывалось обеспечить их более высокий материальный быт и социальный статус. По нему сверхсрочные нижние чины пограничной стражи унтер-офицерского звания, в том числе старшие и младшие вахмистры (фельдфебели) в отрядах и учебных командах, и унтер-офицеры, занимающие должности других младших командиров, получали денежное вознаграждение и добавочное жалованье к штатному содержанию. В частности, в первый год по поступлении на сверхсрочную службу старшему вахмистру полагалось 84 руб., младшему вахмистру — 60 руб.; в третий год — старшему вахмистру 138 руб., младшему вахмистру — 96 руб.; в пятый год — старшему вахмистру 174 руб., младшему вахмистру — 120 руб.
В целом, условия жизни унтер- хотя и отличались в лучшую сторону от таковых рядового состава, но были достаточно скромными . Сверх установленного выше добавочнаго жалованья каждому старшему и младшему вахмистру, пробывшему в названных должностях непрерывно два года, выдавалось по окончании второго года сверхсрочной службы единовременное пособие в размере 150 руб., а также по 60 руб. ежегодно . После поражения русской армии в Русскояпонской войне 1904-1905 гг. вопрос комплектования армии унтер-офицерами из числа сверхсрочнослужащих стал еще более актуальным. Ежегодное добавочное жалованье увеличивалось до 400 руб. в зависимости от звания и продолжительности службы, предусматривались другие материальные преимущества; квартирные деньги в размере половины от норм для офицерского состава; пенсия за 15 лет службы в размере 96 руб. в год . В 1911 г. для унтер- были введены войсковые школы, в которых они готовились к званию подпрапорщика.
Там они обучались исполнению должности командира отделения и взвода, чтобы на войне заменять младших , командовать взводом в боевой обстановке, а в случае необходимости — ротой. По положению о нижних чинах 1911 г. строевой сверхсрочной службы они разделялись на два разряда. Первый — подпрапорщики, произведенные в это звание из строевых сверхсрочных унтер- . Они обладали значительными правами и преимуществами. Ефрейторы производились в младшие унтер-офицеры и назначались командирами отделений. Сверхсрочнослужащие унтер-офицеры производились в подпрапорщики при двух условиях: служба в должности взводного в течение двух лет и успешное окончание курса войсковой школы для унтер . Могли стать унтер-офицерами в Российской армии и вольноопределяющиеся. Однако настоящим испытанием для корпуса унтер- русской армии стала Первая мировая война. Проблема возникла уже к концу 1914 г., когда командование, к сожалению, еще не задумывалось о сбережении кадров.
При первой мобилизации в ряды действующей армии было призвано 97% обученных военнообязанных, предпочтение отдавалось унтер-офицерам запаса, которые, как правило, имели лучшую подготовку по сравнению с рядовыми запасными. Поэтому в рядовой состав первого стратегического эшелона вливали максимум унтер- запаса. В итоге получилось, что весь ценнейший младший командный состав был почти полностью уничтожен в первых военных операциях . Еще одной мерой, с помощью которой пытались бороться с нехваткой младшего начальствующего состава, являлось увеличение института вольноопределяющихся, в армию стали набирать так называемых добровольцев-охотников.
Согласно императорскому указу от 25 декабря 1914 г. охотниками на службу принимались отставные подпрапорщики и сверхсрочные унтер-офицеры. Военное отступление русской армии в 1915 г. и связанная с этим убыль унтер- в боях еще более обострили проблему нехватки младших командиров в боевых частях. Состояние воинской дисциплины в частях и подразделениях Российской армии во второй половине XIX — начале XX в. оценивалось как удовлетворительное. Результатом этого явился не только труд офицера, но и усилий унтер-офицерского корпуса.
Основными нарушениями воинской дисциплины в армии в этот период со стороны нижних чинов были побеги, кражи, растрата казенного имущества и нарушения воинского благочиния. Случались оскорбления унтер- , в редких случаях оскорбления . В порядке наложения дисциплинарных взысканий унтер-офицеры имели такие же права, как и оберофицеры, они допускались в офицерские собрания. Лишение этого звания производилось начальником дивизии или лицом равной с ним власти с соблюдением необходимых норм законодательства за совершенные преступления.
По той же причине и по приговору суда могло быть приостановлено и производство в унтер-офицеры. Вот выдержка из приговора полкового суда 9-го гренадерскаго Сибирского полка о рядовом 78-го резервного пехотного батальона: «…потому суд приговорил подсудимого рядового Алексеева к аресту на хлебе и воде на три недели с увеличением обязательного пребывания в разряде штрафованных на один год и шесть месяцев и с лишением, на основании 598 ст. I кн. II ч. С. В. П. 1859 г., права быть произведенным в офицеры или унтер-офицеры, за исключением случая особого военного подвига…» .
Для более качественного исполнения унтер-офицерами своих обязанностей военное министерство издавало для них немало различной литературы в виде методик, инструкций, наставлений. В рекомендациях унтер-офицеры призывались «выказывать подчиненным не только строгость, но и заботливое отношение», «не допускать в обращении с подчиненными раздражения, вспыльчивости и окриков, а также держать себя на известном расстоянии с подчиненными», призывали «помнить, что русский солдат в обращении с ним любит того начальника, которого считает своим отцом» .
Овладевая знаниями и приобретая опыт, унтерофицеры становились хорошими помощниками в решении стоящих перед ротами и эскадронами задач, в частности, укрепления воинской дисциплины, проведения хозяйственных работ, обучения солдат грамоте, а новобранцев национальных окраин — знанию русского языка. Усилия приносили свои плоды — процент неграмотных солдат в армии сокращался. Если в 1881 г. их было 75,9%, то в 1901 г. — 40,3% . Еще одним направлением деятельности унтер-офицерского состава, где унтер-офицеры особенно преуспевали, явились хозяйственные работы, или, как их еще называли, «вольные работы». Плюсы состояли в том, что зарабатываемые солдатами деньги шли в полковую казну, а часть — офицерам, унтер-офицерам и нижним чинам. Зарабатываемые средства улучшали солдатское питание. Однако негативная сторона хозяйственных работ была значительной.
Выходило так, что вся служба многих солдат так и проходила в цейхгаузах, хлебопекарнях, мастерских. Солдаты многих частей, например Восточно-Сибирского военного округа, нагружали и разгружали суда с тяжелыми интендантскими и инженерными грузами, исправляли телеграфные линии, ремонтировали и строили здания, выполняли работы при партиях топографов. Как бы то ни было, унтер-офицерский состав русской армии сыграл свою положительную роль в подготовке, обучении и боеспособности войск в период середины ХIХ — начала ХХ в. Таким образом, подготовка, обучение и воспитание личного состава в армии всегда представляли собой нелегкую задачу в военном строительстве.
Унтер-офицерский состав с момента своего появления сыграл важную роль в обучении нижних чинов военному делу, поддержании порядка и дисциплины, образовании, нравственном и культурном воспитании солдат. На наш взгляд, трудно переоценить значение корпуса унтер- в Российской армии в середине ХIХ — начале ХХ в., когда ему пришлось решать двуединую задачу — помощника офицера и ближайшего командира для нижних чинов, особенно в годы суровых военных испытаний. Исторический опыт создания, функционирования и совершенствования института унтер-офицерского корпуса показывает его большое значение в военном строительстве и заслуживает дальнейшего изучения.
Библиографический список
1. Гончаров Ю.М. Сословный состав городского населения Западной Сибири во второй половине XIX — начале XX в. // Города Сибири XVIII — начала XX вв. : сборник статей. — Барнаул, 2001.
2. Garthoff R.L. The Military as a Social Force // The Transformation of Russian Society: Aspects of Social Change since 1861. — Cambridge, 1960.
3. Военный сборник. — СПб., 1887. — Т. CLХХVIII.
4. Сущинский Ф. Унтер-офицерский вопрос в нашей армии // Военный сборник. — СПб., 1881. № 8.
5. Никульченко А. О средствах завести хороших унтер // Ориентир. — 2013. — № 7.
6. Чиненный С. Унтер-офицеры Русской армии // Ориентир. — 2003. — № 12.
7. Гончаров Ю.М. Повседневная жизнь горожан Сибири во второй половине XIX — начале XX в. : учебное пособие. — Барнаул, 2012. 8. Военный сборник. — СПб., 1892. — Т. CCV.
9. Оськин М.В. Унтер-офицерский состав русской армии в период Первой мировой войны // Военно-исторический журнал. — 2014. — № 1.
